Интегральные технологии развития Презентация в Москве

Приглашаем на бесплатную презентацию трехгодичной программы, которая поможет вам стать лидером-интегратором

6 сентября

19:00 — 21:30

Москва

Прошло время, когда для развития организации хватало харизматичного лидера, который увлекал людей для воплощения своего видения. Сейчас бизнес нуждается в специалистах, способных влиять на идеологию компании и формирующих ее культуру. Таких специалистов мы называем интеграторами.

Интеграторы воспринимают компанию как единый организм, который состоит из разных уровней и взаимозависимых элементов. Они помогают команде увидеть целостную картину, заметить аспекты, которые не осознаются, но влияют на результаты и развитие компании.

Кому будет полезна программа

Программа переподготовки поможет собственникам и руководителям бизнеса, которые:

любят людей и стремятся помогать им
считают, что развиваться нужно всю жизнь

ощущают, что перестали расти как личность и профессионал
хотят развиваться среди единомышленников

хотят кардинально изменить свою жизнь и возможно получить новую профессию — консультанта-интегратора
хотят жить свободно и в согласии с собой, максимально используя свой потенциал

стремятся создать сильную команду, которая будет быстро принимать неординарные и сложные решения
нуждаются в ресурсах, чтобы вместе с командой реализовать амбициозные задачи компании

мечтают сделать свой бизнес более «живым» и гибким, чтобы он развивался даже в ситуации неопределенности
хотят улучшить взаимодействие с другими людьми на переговорах, совещаниях или публичных выступлениях

хотят заняться стратегическим управлением и создать новое видение своего бизнеса
хотят быть проводником изменений в компании и не «тащить все на себе»

Как понять, что вы «уперлись сами в себя», и как наша программа помогает преодолеть это состояние, рассказывает управляющий партнер и преподаватель в Институте Коучинга Марина Данилова.

Особенности программы

Комплексное развитие

Студенты работают одновременно по нескольким направлениям: глубокое личностное развитие, обучение интегральным технологиям и формирование метанавыков.

Своя методология

В основе обучения — методология Института Коучинга, основанная на работах выдающихся мыслителей, философов, психологов, тренеров и коучей.

Лицензия

Программа получила российскую образовательную лицензию в 2003 году, раньше других программ по освоению soft skills.

Непрерывная практика

Обучение интегральным технологиям на 80% состоит из упражнений и практик.

Авторская программа

Структура и содержание сессий, практических занятий и лабораторий — это авторская разработка преподавательского состава.

Документы

После окончания первой ступени выдается свидетельство, а после прохождения второй — свидетельство и диплом.

Что включает в себя программа

Узнать больше о программе вы можете на ее очной презентации 4 августа в Москве

Участвовать

Статистика программы

98%

студентов с дипломами работают внутри компании в области развития сотрудников/организации или во внешнем консалтинге

30%

от всех студентов работают внутри компании в области развития сотрудников/организации

32%

от всех студентов работают во внешнем консалтинге

44%

от всех студентов поменяли работу

56%

из них поменяли профессию

44%

от всех студентов повысили доходы

Отзывы выпускников

Через групповую работу в Институте я начал получать для себя обратную связь. Первые результаты не заставили себя ждать — начала меняться атмосфера в коллективе, обороты начали расти. Обучение на программе помогло и помогает мне расти личностно и как руководителю.
Староверов Вячеслав
Генеральный директор юридической фирмы «АС»
Для меня самым ценным в процессе обучения в Институте Коучинга была атмосфера. Атмосфера принятия, безоценочности. В этой атмосфере безопасности можно открывать свои новые грани и теневые стороны. Также ценным была сама многоуровневая и разносторонняя система обучения, которая позволяла с нескольких сторон находить решения и подходы. От этого эффект от программы был наиболее ярким и выразительным, пробуждающим мои внутренние ресурсы.
Любовь Эдикт
Директор по развитию компании «ГЕОИЗОЛ Проект»
Завершив обучение в институте, я поменяла профессию, и моя карьера сразу пошла вверх. Самое ключевое — это изменение самой коммуникации. Это однозначно снижение конфликтов, повышение эмоционального тепла. Это большая работа, прежде всего, работа над собой, но она того стоит.
Ирина Радыно
HR бизнес-партнер в компании «Happy Partner»
Программа очень насыщенная и объемная. Хочется отметить ту атмосферу, что царит в Институте Коучинга. Она действительно располагает к глубокому диалогу с собой и другими людьми. Большое количество практики и конкретных технологий, связанных с тем, как делать коучинг максимально грамотно и эффективно. Я научился слышать себя, понимать, что я чувствую и чего я хочу.
Антон Крашенинников
Генеральный директор ООО «Авамедика Системс», коуч-консультант,
автор проекта «Как человеку зазвучать в мире»
Жизнь изменилась качественно. За этим результатом стоит глубокая личностная работа. Тотальная атмосфера принятия в Институте Коучинга — это то, что позволяет двигаться дальше.
Анна Степанова
Руководитель HR в «Газпромнефть»
Самым важным и ценным, что я получил в Институте Коучинга — это был «Новый Я» и умение гибко реагировать на вызовы. Конечно это не обошлось без этапов трансформации, в которых я менялся многократно. Это изменило род моей деятельности и изменило мои приоритеты, где важным стал я сам. Институт позволил увидеть мне себя настоящего и осознать свои цели.
Владимир Якунин
Руководитель проектов в IT

FAQ

1. Сообщество

С первых дней вы станете частью сообщества, которое поддержит вас на выбранном пути. Студенты и выпускники объединяются, когда приходят на закрытые мероприятия АСВИКа. Консультанты и терапевты помогают во время обучения и стажировок. А все дружное сообщество встречается на праздниках, которые проводит Институт для вас и ваших близких.

2. Методологическая поддержка

Что бы вы ни изучали, у вас всегда есть материалы, на которые вы можете опереться. Списки обязательной и рекомендованной литературы, которая находится в основе методологии Института. Методические рекомендации, где расписано, как проходит учебный процесс и почему именно так. Все описано так, что вы понимаете, как полученные знания и упражнения можно использовать в жизни.

3. Участие в крупных проектах Института

Если Институт Коучинга задумывает крупное мероприятие, то первыми зовет в команду студентов и выпускников. Так в 2019 году для фасилитирования групповой работы более 500 человек на ATLANTY CITY мы собрали команду из 60 человек, ⅔ которой были студенты и выпускники программы переподготовки.

4. Скидки на мероприятия Института

В Институте постоянно проходят мастер-классы, открытые мероприятия. На все это для студентов программы действуют персональные скидки до 10%.

Как пройдет презентация программы

Познакомитесь с ведущим и другими участниками презентации

Узнаете больше о программе от ведущего

Поработаете в мини-группах при участии фасилитаторов

Получите от ведущего развернутые ответы на ваши вопросы

Регистрация

Регистрируясь, вы соглашаетесь с нашей политикой конфиденциальности.

Контакты

+7 (499) 322-29-97
center@coachinstitute.ru
Москва, пер. Трехпрудный, д. 9,
стр. 2, 2 этаж, офис 211