Приглашаем на бесплатную презентацию трехгодичной программы, которая поможет вам стать лидером-интегратором
30 мая
18:30 — 21:30
Офлайн в Санкт-Петербурге
Кому будет полезна программа
Программа переподготовки поможет собственникам и руководителям бизнеса, которые:
- любят людей и стремятся помогать им
- считают, что развиваться нужно всю жизнь
- ощущают, что перестали расти как личность и профессионал
- хотят развиваться среди единомышленников
- хотят кардинально изменить свою жизнь и возможно получить новую профессию — консультанта-интегратора
- хотят жить свободно и в согласии с собой, максимально используя свой потенциал
- стремятся создать сильную команду, которая будет быстро принимать неординарные и сложные решения
- нуждаются в ресурсах, чтобы вместе с командой реализовать амбициозные задачи компании
- мечтают сделать свой бизнес более «живым» и гибким, чтобы он развивался даже в ситуации неопределенности
- хотят улучшить взаимодействие с другими людьми на переговорах, совещаниях или публичных выступлениях
- хотят заняться стратегическим управлением и создать новое видение своего бизнеса
- хотят быть проводником изменений в компании и не «тащить все на себе»
Как понять, что вы «уперлись сами в себя», и как наша программа помогает преодолеть это состояние, рассказывает управляющий партнер и преподаватель в Институте Коучинга Марина Данилова.
Особенности программы
Комплексное развитие
Студенты работают одновременно по нескольким направлениям: глубокое личностное развитие, обучение интегральным технологиям и формирование метанавыков.
Своя методология
В основе обучения — методология Института Коучинга, основанная на работах выдающихся мыслителей, философов, психологов, тренеров и коучей.
Лицензия
Программа получила российскую образовательную лицензию в 2003 году, раньше других программ по освоению soft skills.
Непрерывная практика
Обучение интегральным технологиям на 80% состоит из упражнений и практик.
Авторская программа
Структура и содержание сессий, практических занятий и лабораторий — это авторская разработка преподавательского состава.
Документы
После окончания первой ступени выдается свидетельство, а после прохождения второй — свидетельство и диплом.
Что включает в себя программа
Статистика программы
98%
студентов с дипломами работают внутри компании в области развития сотрудников/организации или во внешнем консалтинге
30%
от всех студентов работают внутри компании в области развития сотрудников/организации
32%
от всех студентов работают во внешнем консалтинге
44%
от всех студентов поменяли работу
56%
из них поменяли профессию
44%
от всех студентов повысили доходы
Отзывы выпускников
FAQ
Наши студенты занимают разные должности: от генерального директора или собственника компании до наемного ТОП-менеджера.
Нет. Если студент планирует идти на вторую ступень, то ему нужно пройти и первую. На первой ступени мы смотрим, готов ли он учиться на второй: как он развивается в группе, имеет ли он предрасположенность к недирективному управлению, есть ли у него поле деятельности, где он сможет практиковать лабораторные кейсы.
Первую ступень мы преимущественно ведем в офлайн-формате — эта наша принципиальная позиция. Программа разработана так, что большую часть своего развития студент получает при взаимодействии с группой, преподавателями, консультантами и терапевтами.
На второй ступени мы проводим в онлайн-формате лаборатории.
На второй ступени мы проводим в онлайн-формате лаборатории.
«Обучение через практику» — ключевой принцип программы. Участники обучаются через личный опыт, пробуют новые подходы и инструменты с первой сессии. Обучение проходит в интерактивной форме и проводится в стиле коучинг. Так материал не оседает мертвым грузом в конспектах и практически сразу становится частью жизненного опыта.
Разбор кейсов участников, супервизия и интервизия ведущих, кураторская и коучинговая помощь, поддержка выпускников (АСВИКи) после окончания Института формируют постепенный вход в профессию и развитие в ней. Скорость входа в профессию зависят от намерений самого студента.
Стажировка проходит в 4 и 5 семестрах второй ступени обучения. Студенты получают практический опыт в ведущих организациях Санкт-Петербурга: IQ Option, ТВЭЛ, РАНГХиГС, НИУ ВШЭ, ИТМО, Bito Be.
Также у студентов есть возможность пригласить своих сокурсников участвовать в проектах развития их компаний.
Разбор кейсов участников, супервизия и интервизия ведущих, кураторская и коучинговая помощь, поддержка выпускников (АСВИКи) после окончания Института формируют постепенный вход в профессию и развитие в ней. Скорость входа в профессию зависят от намерений самого студента.
Стажировка проходит в 4 и 5 семестрах второй ступени обучения. Студенты получают практический опыт в ведущих организациях Санкт-Петербурга: IQ Option, ТВЭЛ, РАНГХиГС, НИУ ВШЭ, ИТМО, Bito Be.
Также у студентов есть возможность пригласить своих сокурсников участвовать в проектах развития их компаний.
1. Сообщество
С первых дней вы станете частью сообщества, которое поддержит вас на выбранном пути. Студенты и выпускники объединяются, когда приходят на закрытые мероприятия АСВИКа. Консультанты и терапевты помогают во время обучения и стажировок. А все дружное сообщество встречается на праздниках, которые проводит Институт для вас и ваших близких.
2. Методологическая поддержка
Что бы вы ни изучали, у вас всегда есть материалы, на которые вы можете опереться. Списки обязательной и рекомендованной литературы, которая находится в основе методологии Института. Методические рекомендации, где расписано, как проходит учебный процесс и почему именно так. Все описано так, что вы понимаете, как полученные знания и упражнения можно использовать в жизни.
3. Участие в крупных проектах Института
Если Институт Коучинга задумывает крупное мероприятие, то первыми зовет в команду студентов и выпускников. Так в 2019 году для фасилитирования групповой работы более 500 человек на ATLANTY CITY мы собрали команду из 60 человек, ⅔ которой были студенты и выпускники программы переподготовки.
4. Скидки на мероприятия Института
В Институте постоянно проходят мастер-классы, открытые мероприятия. На все это для студентов программы действуют персональные скидки до 10%.
С первых дней вы станете частью сообщества, которое поддержит вас на выбранном пути. Студенты и выпускники объединяются, когда приходят на закрытые мероприятия АСВИКа. Консультанты и терапевты помогают во время обучения и стажировок. А все дружное сообщество встречается на праздниках, которые проводит Институт для вас и ваших близких.
2. Методологическая поддержка
Что бы вы ни изучали, у вас всегда есть материалы, на которые вы можете опереться. Списки обязательной и рекомендованной литературы, которая находится в основе методологии Института. Методические рекомендации, где расписано, как проходит учебный процесс и почему именно так. Все описано так, что вы понимаете, как полученные знания и упражнения можно использовать в жизни.
3. Участие в крупных проектах Института
Если Институт Коучинга задумывает крупное мероприятие, то первыми зовет в команду студентов и выпускников. Так в 2019 году для фасилитирования групповой работы более 500 человек на ATLANTY CITY мы собрали команду из 60 человек, ⅔ которой были студенты и выпускники программы переподготовки.
4. Скидки на мероприятия Института
В Институте постоянно проходят мастер-классы, открытые мероприятия. На все это для студентов программы действуют персональные скидки до 10%.
Выпускники первой ступени получают Свидетельство о повышении квалификации по программе «Интегральные технологии развития людей и организаций» (1 ступень, в объеме 990 академических часов). Выпускники второй ступени, сдавшие экзамены и защитившие дипломную работу, получают диплом о профессиональной переподготовке. Выпускники, не прошедшие итоговую аттестацию, получают Свидетельство о повышении квалификации по программе «Интегральные технологии развития людей и организаций» (2 ступень, в объеме 1 512 академических часов).
Как пройдет презентация программы
Познакомитесь с ведущим и другими участниками презентации
Узнаете больше о программе от ведущего
Поработаете в мини-группах при участии фасилитаторов
Получите от ведущего развернутые ответы на ваши вопросы
Регистрация
Регистрируясь, вы соглашаетесь с нашей политикой конфиденциальности.
Контакты
+7 (812) 441-32−18; +7 (951) 663-94-40
center@coachinstitute.ru
Санкт-Петербург, ул. Большая Морская, д. 3−5, БЦ "Лидваль", 5 этаж, офис 525
center@coachinstitute.ru
Санкт-Петербург, ул. Большая Морская, д. 3−5, БЦ "Лидваль", 5 этаж, офис 525